• 2

    Афанасьев Дмитрий Владимирович

    ООО "КИП-Сервис"

  • Почему мы работаем с Кадровым агентством “Основа +”? Во-первых, для того, чтобы осуществлять подбор персонала необходимо обладать специфическими навыками и опытом. Во-вторых, на самостоятельный поиск персонала уходит много времени, сил и денег. Так зачем нам заниматься этим самим? В итоге, правильно понимание работы с персоналом принесли нам именно специалисты Кадрового агентства
    Только за последний год с помощью агентства наша компания стала больше на 40 человек. Каждый из них абсолютно соответствовал нашим ожиданиям, практически все остаются надолго и многие проходят путь от рядового работника до руководящих позиций.
    Специалисты Кадрового агентства «Основа+» проделывают всю работу по подбору персонала сами, мне остаётся только выбрать лучших из лучших.
  • 1

    Шарипов Айрат Шамилевич

    Заместитель директора ООО Альтернатива

  • С кадровым агентством “Основа +” мы работаем уже достаточно давно. Мы далеки от мира подбора персонала: у нас нет ни специального человека, ни базы, ни времени всем этим заниматься. Поэтому эту часть работы мы полностью доверили профессионалам, ведь каждый должен заниматься своим делом.
    Работой кадрового агентства «Основа+» мы полностью довольны — их сотрудники работают оперативно и способны подобрать персонал даже на сложные вакансии. Например, отдел проектирования полностью подобран специалистами кадрового агентства!

  • otz3

    Петров Борис Владимирович

    Генеральный директор ООО «Казанская энергосберегающая компания»

  • Я считаю, что каждый должен заниматься тем, в чем он мастер. Специалисты “Основы плюс” мастера в подборе персонала. Так зачем мне самому искать кадры, если они сделают это лучше?
    Впечатления от работы самые положительные, работаем мы уже больше 3 лет. За это время нам подобрали четырех менеджеров по продажам и, фактически, сформировали отдел продаж. Хорошо, что “Основа плюс” всегда предлагает выбрать из нескольких людей, заранее присылают много резюме и проводят собеседования самостоятельно. Это сильно упрощает работу.

  • otz2

    Гарифов Альберт Наилевич

    Директор ООО «Проект-Сервис»

  • Самостоятельный поиск сотрудников это совершенно ненужные временные и эмоциональные затраты, что в конечном итоге негативно сказывается на работе компании. Поэтому, по совету товарища, я решил довериться профессионалам – кадровому агентству «Основа +»
    Процессом работы с кадровым агентством я остался полностью доволен. Кандидаты, которые приходили ко мне на собеседование, на 100% соответствовали составленной заявке. Все прописанные мною требования удовлетворялись.
    Сотрудники агентства работают качественно и профессионально – это видно по каждому этапу работы, начиная телефонными звонками, заканчивая собеседованием. К тому же, они доброжелательны и внимательны к каждой мелочи.
    Как промежуточный итог работы с этим кадровым агентством – 2 отличных профессионала, которые прекрасно вписались в коллектив.

  • otz1

    Беляева Марина Ивановна

    Заместитель генерального директора ООО «Санлайт»

  • Прежде, чем обратиться в кадровое агентство «Основа+» мы пытались искать сотрудников самостоятельно : обращались и в бегущую строку, искали через Интернет, но никого подходящего мы так и не нашли. Потом, по рекомендации, мы обратились в кадровое агентство «Основа+» — и они довольно оперативно подобрали нам специалиста в строгом соответствии с нашей заявкой. Очень качественный и точный подбор – как раз то, что нам нужно.
    Специалисты агентства никогда не тянут, не откладывают. Если мы говорим «нужно срочно», они будто всё бросают и начинают заниматься нами. Чуть ли не сразу приводят кандидатов, звонят, уточняют – в общем, работают классно. Создают условия работы, которые, в первую очередь, удобны нам.
    С кадровым агентством «Основа+» мы работаем уже достаточно давно: они подбирали нам и проектировщиков, и менеджеров, и секретарей, и помощника руководителя. Получается, что все новые сотрудники, появившиеся в компании за последние полтора года, пришли с помощью агентства. И все успешно работают, все прекрасно вливаются в коллектив – это важное свойство грамотного подбора.

Заявка отправлена

Спасибо за заявку! Скоро мы с Вами свяжемся.

Запрос отправлен

Спасибо за вопрос! Скоро мы с Вами свяжемся.

НАСТОЯЩИМ ВЫРАЖАЮ СОГЛАСИЕ